小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇1

1、主持教導(dǎo)處工作，協(xié)助教學(xué)副校長領(lǐng)導(dǎo)全校教學(xué)工作，制定教學(xué)工作計(jì)劃，組織教師執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃，落實(shí)課程標(biāo)準(zhǔn)，提高教學(xué)質(zhì)量。

2、主管各學(xué)科教研組長隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)造性開展校本教研和校本培訓(xùn)工作。指導(dǎo)各教研組進(jìn)行教學(xué)改革，及時總結(jié)和推廣教學(xué)中的典型經(jīng)驗(yàn)。

3、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培養(yǎng)骨干教師和學(xué)科帶頭人，提高教師業(yè)務(wù)水平。

4、指導(dǎo)教師依法治教，嚴(yán)格按課程標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行教學(xué)任務(wù)，加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理和教學(xué)質(zhì)量的.監(jiān)督控調(diào)工作。

5、領(lǐng)導(dǎo)體育、衛(wèi)生教師貫徹《體育、衛(wèi)生工作條例》促進(jìn)學(xué)生全面健康成長。

6、管理好學(xué)生的學(xué)籍、新生編班、考勤、成績考核、轉(zhuǎn)學(xué)和畢業(yè)生等各項(xiàng)工作，建立健全教學(xué)檔案、學(xué)生檔案等。

7、加強(qiáng)圖書室、閱覽室、儀器室和實(shí)驗(yàn)室、多媒體教室的管理。

8、深入教學(xué)一線，每學(xué)期聽課不少于30節(jié)，了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況，積極配合任課教師做好學(xué)困生的幫教工作，確保每一個孩子合格完成學(xué)業(yè)。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇2

崗位職責(zé)

1、主持教導(dǎo)處的日常行政工作，組織學(xué)生入學(xué)、編班、排課、調(diào)課、安排代課、制定教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)制度，管理學(xué)生學(xué)籍，積累教學(xué)資料，檢查教育教學(xué)工作。

2、組織管理教學(xué)和領(lǐng)導(dǎo)教研組工作，定期召開科組長會議，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，領(lǐng)導(dǎo)科組制定教學(xué)計(jì)劃，完成教學(xué)任務(wù)，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，圍繞教學(xué)改革的中心和重點(diǎn)，組織觀摩教學(xué)。做好期中、期末和學(xué)年的教學(xué)工作總結(jié)。

3、審批各組的教研工作計(jì)劃，建立并執(zhí)行教學(xué)責(zé)任制，深入教學(xué)第一線，通過聽課、評課、檢查教案，了解教學(xué)實(shí)施情況，溝通師生間對于教與學(xué)的意見，以便改進(jìn)教與學(xué)。幫助教師認(rèn)真抓好、落實(shí)“雙基”教學(xué)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

4、建立教師業(yè)務(wù)檔案，組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修，提高教學(xué)水平。注意培養(yǎng)教學(xué)骨干教師和新生力量，協(xié)助校長安排教師工作業(yè)務(wù)。發(fā)揮有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的老師的作用，做好結(jié)對子的工作。

5、定期召開各科代表會議，及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)狀況及任課教師的狀況，解決存在的問題。

6、指導(dǎo)各科教研組開展第二課堂活動，擴(kuò)大學(xué)生知識視野，發(fā)展學(xué)生興趣特長，培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。

7、制定課程表和作息時間表，組織安排期中、期末的&39;復(fù)習(xí)、測試工作，并做好質(zhì)量分析，建立各科試題題庫。

8、組織和安排全校性的教學(xué)教研活動，如：公開課、教改實(shí)驗(yàn)、課外科技等。

9、組織教師進(jìn)行教學(xué)基本功的培訓(xùn)，每學(xué)期至少舉行一項(xiàng)教師基本功競賽。

10、組織、指導(dǎo)好學(xué)生參與各種比賽活動，以提高學(xué)生素質(zhì)。

11、協(xié)助校長做好接待校內(nèi)外及教師、學(xué)生來訪、來電和來信的處理工作，負(fù)責(zé)接待外地來校參觀、交流的團(tuán)體和個人的具體安排，做到待人誠懇，復(fù)信復(fù)電及時。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇3

1．受校長的委派主抓學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)工作，主管教學(xué)工作的提高和管理，負(fù)責(zé)全校的教研和教科研活動；負(fù)責(zé)提高教師文化、業(yè)務(wù)水平；負(fù)責(zé)努力提高各科教學(xué)質(zhì)量，同時監(jiān)管學(xué)科的教學(xué)管理和指導(dǎo)。

2．貫徹執(zhí)行學(xué)校工作計(jì)劃和上級教育行政部門有關(guān)教學(xué)的規(guī)定意見，執(zhí)行學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度。

3．有責(zé)任根據(jù)學(xué)校的.工作計(jì)劃制定落實(shí)目標(biāo)的措施、辦法，并組織具體實(shí)施，對計(jì)劃有修改意見或建議，要及時向分管校長反映，征得同意，可付諸實(shí)施，教導(dǎo)主任有責(zé)任定期向分管校長報告工作情況。

4．教導(dǎo)主任每周深入課堂聽課不少于四節(jié)，有責(zé)任對教師進(jìn)行幫助和指導(dǎo)，適時提供需要的信息，提高他們的教育教學(xué)能力，尤其是“三新”教師，幫助他們克服困難，指出他們的努力方向，每學(xué)期應(yīng)做教學(xué)分析1—2次。

5．負(fù)責(zé)對全體教學(xué)人員、教務(wù)人員的工作能力，工作實(shí)績的檢查評比和考核，不斷提高他們的工作質(zhì)量和效率。

6．教導(dǎo)主任要把發(fā)現(xiàn)、選拔和培養(yǎng)教學(xué)尖子人才作為重要工作協(xié)助校長有計(jì)劃有目標(biāo)地幫助一批愛崗位、愛鉆研，又勤奮的青年教師脫穎而出，為建設(shè)名校培養(yǎng)教師。

7．教導(dǎo)主任有義務(wù)完成校長指定的臨時任務(wù)，有義務(wù)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)，不斷提高思想素質(zhì)，業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)深化教育改革的需要。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇4

一、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)工作，協(xié)助校長貫徹執(zhí)行黨的教育方針，提出學(xué)年或?qū)W期教學(xué)計(jì)劃以及學(xué)校發(fā)展預(yù)測及長遠(yuǎn)規(guī)劃，并經(jīng)常檢查計(jì)劃的執(zhí)行情況。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)班主任工作，協(xié)助校長選聘班主任，審查各班級的工作計(jì)劃和教師的教學(xué)計(jì)劃，并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，定期召開班主任會議。

三、負(fù)責(zé)組織思想政治教育工作，協(xié)調(diào)學(xué)校各方面的&39;教育力量，使之相互配合，做好學(xué)生的思想教育工作。

四、全面了解教師的思想狀況和業(yè)務(wù)水平，妥當(dāng)安排教學(xué)任務(wù)，深入教學(xué)第一線，通過聽課、評課、組織觀摩教學(xué)、參加教研活動、檢查教師備課和學(xué)生作業(yè)、分析試卷等多種形式，及時了解和掌握教學(xué)情況，并對存在的問題提出改進(jìn)意見。

五、組織落實(shí)好學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，抓好教學(xué)常規(guī)管理，對各班執(zhí)行學(xué)校制度情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)，保證學(xué)校有良好的紀(jì)律、衛(wèi)生和教學(xué)秩序。

六、抓好教學(xué)教研工作，審定教研教改計(jì)劃，幫助教師及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)校長審定后，及時組織交流和推廣。

七、負(fù)責(zé)體育衛(wèi)生工作，抓好“兩操一課”，檢查指導(dǎo)學(xué)校體育衛(wèi)生條例和《國家體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》的實(shí)施和執(zhí)行情況；組織進(jìn)行勞動技術(shù)教育和美育；積極組織學(xué)生開展第二課堂活動。關(guān)心學(xué)生身心健康，注意調(diào)整學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，保證學(xué)生的全面發(fā)展。

八、負(fù)責(zé)教務(wù)行政工作，領(lǐng)導(dǎo)管理學(xué)籍、招生、編班等各項(xiàng)工作。科學(xué)編制課程表和作息時間表，組織安排開學(xué)、畢業(yè)班學(xué)生家長會，主持“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”等評選工作，負(fù)責(zé)教師的考核工作。

九、組織教師的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)骨干教師，幫助教師提高思想水平和業(yè)務(wù)水平，收集整理教育教學(xué)資料，為教學(xué)工作提供方便。

十、領(lǐng)導(dǎo)和管理圖書室、實(shí)驗(yàn)室等各項(xiàng)工作。

十一、個人要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想水平、理論水平和管理水平，做思想上的模范，管理上的內(nèi)行，教學(xué)上的尖兵。

十二、完成上級交辦的其他臨時性工作。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇5

一、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行國家教委制定的課程標(biāo)準(zhǔn)和上級有關(guān)教學(xué)工作的規(guī)定，制定和組織實(shí)施學(xué)校的教學(xué)工作計(jì)劃。

二、協(xié)助校長做好教研組長、班主任和任課教師的配備工作，指導(dǎo)教研組工作，檢查各科教師的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度的落實(shí)情況。

三、協(xié)助校長做好學(xué)校教育、教學(xué)研究課題的確定、申報。四、協(xié)助校長制定教師的培訓(xùn)、進(jìn)修計(jì)劃，做好教師的傳、幫、帶工作，幫助教師不斷提高文化業(yè)務(wù)水平。

五、重視教學(xué)的過程性管理，抓好教學(xué)常規(guī)管理，經(jīng)常對教師的備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)和考試等情況進(jìn)行檢查總結(jié)，并記入考核。針對教學(xué)中存在的.問題提出改進(jìn)的意見和措施。

六、組織教師教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，積極開展教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)，努力探索教學(xué)規(guī)律，切實(shí)抓好教改實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目的落實(shí)、總結(jié)和實(shí)驗(yàn)成果的推廣工作。

七、實(shí)施素質(zhì)教育，幫助教師落實(shí)學(xué)科教學(xué)德育滲透要點(diǎn)，組織學(xué)生積極參加課外活動和社會實(shí)踐活動，組織安排學(xué)生的勞動技術(shù)教育。

八、貫徹好《學(xué)校體育衛(wèi)生工作條例》落實(shí)體育衛(wèi)生保健措施，不斷提高學(xué)生的身體素質(zhì)。

九、組織管理好圖書室、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、儀器室等各功能教室。

十、安排好課程表、時間表，協(xié)助副校長建立各類教學(xué)檔案和管理檔案以及招生、學(xué)籍管理等工作。分管教科研工作的主任協(xié)助教導(dǎo)主任分管上述工作。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇6

1、協(xié)助校長全面貫徹國家教育方針，按照教學(xué)計(jì)劃，課程標(biāo)準(zhǔn)（教學(xué)大綱）和教材的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校教育教學(xué)工作，全面完成教學(xué)任務(wù)，努力提高教育質(zhì)量。

2、領(lǐng)導(dǎo)各科教研組制訂學(xué)年、學(xué)期工作計(jì)劃，并定期檢查落實(shí)，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱、教材，改進(jìn)教學(xué)方法，有計(jì)劃地開展教學(xué)研究活動，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，培養(yǎng)教學(xué)骨干。

3、組織領(lǐng)導(dǎo)教務(wù)行政工作。編制各種教務(wù)表冊，編制學(xué)校行事歷，編排課程表和作息時間表，積累各種教學(xué)資料，領(lǐng)導(dǎo)招生和編班，合理分配教師工作任務(wù)；處理教師請假及代課；組織安排期末考試；管理學(xué)生學(xué)籍；實(shí)施對學(xué)生考勤和成績考核，管理好普及小學(xué)教育等各項(xiàng)學(xué)籍檔案。

4、領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂學(xué)生品德教育計(jì)劃，指導(dǎo)上好品德課、周會課，組織好少先隊(duì)工作，搞好學(xué)校、家庭、社會"三結(jié)合"工作。

5、協(xié)助校長做好教書育人，為人師表工作。建立和管理教師業(yè)務(wù)檔案。

6、協(xié)助校長做好體育衛(wèi)生工作，開展課外體育、科技文娛活動，統(tǒng)一安排學(xué)生在校活動總量切實(shí)貫徹好國家教委《關(guān)于減輕小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重問題的若干規(guī)定》。

7、副教導(dǎo)主任協(xié)助教導(dǎo)主任工作，并分工負(fù)責(zé)上述有關(guān)工作。

教導(dǎo)主任任職條件和職責(zé)

教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)和管理教學(xué)、教育工作的主要助手，是在校長領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)組織學(xué)校的教學(xué)、教育工作的.行政干部。

教導(dǎo)主任的條件：

應(yīng)具有一定的教學(xué)和教育工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，受過教育管理專業(yè)的培訓(xùn)，有相當(dāng)?shù)慕逃碚撝R，比較熟練地掌握教學(xué)、教育工作的基本規(guī)律；具有相當(dāng)強(qiáng)的組織管理和觀察分析教學(xué)、教育工作的能力，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，教育思想端正，有創(chuàng)造精神，工作方法靈活；道德品質(zhì)、思想作風(fēng)、群眾關(guān)系較好，在教師中有一定威信。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇7

1、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)與教務(wù)的管理工作。協(xié)助校長制定學(xué)校的學(xué)年、學(xué)期教育與教學(xué)工作計(jì)劃，指導(dǎo)、審查各學(xué)科組和班主任的工作計(jì)劃，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育方針、理論，鉆研教學(xué)大綱，全面開展教學(xué)工作，對全校教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。

2、組織、管理學(xué)校的教學(xué)工作，協(xié)助校長聘任各學(xué)科教研組長和各年級班主任，并根據(jù)教師的專長合理分配教學(xué)任務(wù)。

3、組織教師開展教學(xué)研究活動，搞好觀摩教學(xué)和經(jīng)驗(yàn)交流，培養(yǎng)教學(xué)骨干，努力提高教師業(yè)務(wù)水平。

4、深入了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，并定期對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行抽查，組織教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)目的，學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)方法的教育。

5、深入課堂聽課，聽取學(xué)生意見，對教師教學(xué)中出現(xiàn)的問題及時給予指正，幫助教師不斷改進(jìn)教學(xué)。

6、具體主持學(xué)校的教務(wù)行政工作，負(fù)責(zé)擬定學(xué)校教學(xué)工作程序文件，編制教務(wù)表冊、校歷、課程表和作息時間表，負(fù)責(zé)學(xué)生的招生、編班學(xué)籍管理以及教師的考績、考勤與業(yè)務(wù)檔案管理、領(lǐng)導(dǎo)閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電教室等工作。

7、組織學(xué)校學(xué)生的&39;體育、衛(wèi)生工作和課外活動，全面關(guān)心學(xué)生的健康成長。

8、與學(xué)生家長建立聯(lián)系，定期召開家長會，調(diào)動社會及家長的積極性，開展學(xué)生的課外教育。

9、組織學(xué)生參加公益勞動，向?qū)W生進(jìn)行勞動教育。

教導(dǎo)主任工作常規(guī)

一、周常規(guī)：

1、每周一下午例會布置本周學(xué)校教研、教學(xué)工作。

2、每周五與教師共同備下周課程，反思本周講過的課程，檢查教師教學(xué)進(jìn)度和備課情況。

3、組織每周的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動，確定下周的主持人（主講人）。

4、每周至少聽課3節(jié)，并與教師及時進(jìn)行交流。

二、月常規(guī)：

1、月末匯總每月教學(xué)工作的情況，進(jìn)行分析，反思，確定下月教學(xué)、教研工作重點(diǎn)。

2、月末匯總每月各班學(xué)生出勤情況。

3、按教學(xué)進(jìn)度，組織各班的學(xué)生單元學(xué)業(yè)成績考核工作。

4、及時辦理學(xué)籍變更手續(xù)，耐心接待家長。匯總每月學(xué)籍變更情況，按規(guī)定上報局教育科。

5、定期檢查學(xué)生作業(yè)，引導(dǎo)教師布置分層作業(yè)，創(chuàng)新型作業(yè)，控制作業(yè)量。

三、學(xué)期常規(guī)：

1、期初：

（1）正式開課前，及時調(diào)整學(xué)校總課程表，下發(fā)到教師手中。

（2）協(xié)助校長做好教師分工工作。

（3）協(xié)助校長做好小學(xué)一年級，學(xué)前班招生工作和接收轉(zhuǎn)入學(xué)生工作。

（4）提前制定教學(xué)、教研工作計(jì)劃，并送交校長審核。

（5）印制下發(fā)有關(guān)教學(xué)、教研、學(xué)籍、學(xué)生考勤等相關(guān)表格。

（6）檢查、匯總各科教學(xué)進(jìn)度表，教學(xué)工作計(jì)劃，檢查教師提前備課情況。

2、期中：

（1）組織期中學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核工作。

（2）幫助教師分析上半學(xué)期學(xué)生學(xué)習(xí)狀況，并制定下學(xué)期改進(jìn)措施和努力方向。

（3）組織期中學(xué)生表彰工作和家長會。

（4）每學(xué)期組織一次全校性的觀摩課，示范課活動，要求家長參加。

3、期末：

（1）組織期末學(xué)生學(xué)業(yè)成績考核、質(zhì)量分析工作。

（2）組織學(xué)生，學(xué)生手冊的填寫工作。

（3）寫出學(xué)校本學(xué)期教學(xué)、教研工作反思性總結(jié)，并檢查、匯總教師的教學(xué)工作總結(jié)和教學(xué)論文。

（4）匯總本學(xué)期的各種檔案資料，分類整理，準(zhǔn)備裝訂。

四、常規(guī)工作：

1、教導(dǎo)處根據(jù)新教師的實(shí)際情況，隨時要安排新教師六環(huán)節(jié)過關(guān)。

2、完成其他常規(guī)工作。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇8

教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的得力助手，在校長直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教導(dǎo)處工作，對教研組長、班主任和各科教師負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，其主要職責(zé)是：

一、協(xié)助校長制定和實(shí)施教學(xué)工作計(jì)劃，妥善安排和及時總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作，建立科學(xué)穩(wěn)定的教學(xué)秩序。

二、領(lǐng)導(dǎo)教研組制定工作計(jì)劃，指導(dǎo)開展教研活動。研究教學(xué)理論和教改信息，根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)和實(shí)際需要，幫助教研組確定研究課題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

三、深入教學(xué)第一線，經(jīng)常聽課，切實(shí)掌握各科教學(xué)的第一手資料，指導(dǎo)教師搞好教學(xué)質(zhì)量分析，定期對各任課教師的教學(xué)工作情況進(jìn)行檢查和督促，并作出綜合性的分析評定，實(shí)行教師崗位責(zé)任制，建立教師業(yè)務(wù)考核檔案。

四、定期召開班主任會議，審定班主任工作計(jì)劃并指導(dǎo)實(shí)施，總結(jié)交流班主任工作經(jīng)驗(yàn)，幫助班主任提高班級管理水平。

五、做好與家長和社會的聯(lián)系工作，使學(xué)校教育與家庭教育、社會教育協(xié)調(diào)一致，密切配合大隊(duì)輔導(dǎo)員，了解學(xué)生的思想情況，探討教育學(xué)生的新方法，開拓第二課堂，有計(jì)劃地組織學(xué)生參加有益的校外活動。

六、做好體育衛(wèi)生和學(xué)生課余生活的組織管理工作，堅(jiān)持“兩操”正常化，搞好學(xué)生的防疫保健工作，充分安排學(xué)生在校活動量，減輕學(xué)生的.課業(yè)負(fù)擔(dān)，開辟第二課堂，活躍學(xué)生的課余生活，開發(fā)學(xué)生的智力，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力。

七、負(fù)責(zé)組織教師做好普及初等教育工作，防止生源流失。

八、積累教學(xué)資料，抓好圖書室、電教室、實(shí)驗(yàn)室等各專用教室的建設(shè)，不斷充實(shí)圖書、教學(xué)器材和現(xiàn)代教育技術(shù)裝備。既要充分發(fā)揮教學(xué)資料的作用，又要做好管理工作。

九、負(fù)責(zé)做好教導(dǎo)處行政工作。健全各項(xiàng)教學(xué)管理資料，安排教師的課程、編排課程表、作息時間表、課外活動表，做好招生、遍班、成績考核、獎懲、轉(zhuǎn)學(xué)、畢業(yè)、學(xué)生名冊等學(xué)籍管理工作。

十、協(xié)助校長做好教師的政治思想工作，加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)，有計(jì)劃地安排教師的文化學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修。注意青年教師和骨干教師的培養(yǎng)，全面提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。

十一、學(xué)習(xí)政治、文化和業(yè)務(wù)，參加教學(xué)，注重調(diào)查研究，積極探索教育教學(xué)規(guī)律，尋求教育教學(xué)改革的新路子，成為指導(dǎo)教育教學(xué)工作的行家里手。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇9

1、在校長室領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持教導(dǎo)處工作。

2、制訂學(xué)校教育教學(xué)工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。總結(jié)教育教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn)。

3、制訂教導(dǎo)工作方面的有關(guān)規(guī)章制度和檢查考核制度，負(fù)責(zé)教學(xué)工作的期中抽測和期終檢測工作。

4、組織、指導(dǎo)、審查各年級教育活動計(jì)劃，各教研組教學(xué)教研計(jì)劃，組織全校教育教學(xué)研究和經(jīng)驗(yàn)交流，組織檢測，審批試題及質(zhì)量分析，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教研組工作。

5、組織好教師的教育理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，安排教師的教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織教學(xué)匯報會。

6、關(guān)心全體學(xué)生的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好學(xué)生的競賽活動。

7、組織好備課、聽課、評課工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)各科教研組工作，審查教學(xué)計(jì)劃，組織好教研活動。協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)學(xué)校各室的管理工作。

8、負(fù)責(zé)全校的`招生登記工作，負(fù)責(zé)教育教學(xué)的管理和學(xué)生的學(xué)籍管理工作。

9、負(fù)責(zé)全校師生的教科書及各種資料的征訂工作。

10、安排好教師的任課工作，負(fù)責(zé)全校的排課、調(diào)課及其它教學(xué)事宜。

11、積極協(xié)助教科室做好有關(guān)工作，與教科室、總務(wù)處溝通信息。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇10

一、積極協(xié)助校長完成上級教育部門交給的各項(xiàng)教學(xué)工作和規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃，以保證黨的教育方針和學(xué)校的辦學(xué)思想的貫徹落實(shí)。

二、在校長的領(lǐng)導(dǎo)下，全面組織安排學(xué)校的教學(xué)常規(guī)和教學(xué)管理工作，制定并實(shí)施學(xué)校的`教學(xué)工作計(jì)劃，檢查和總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作質(zhì)量。

三、努力組織、積極安排教師學(xué)習(xí)現(xiàn)當(dāng)代先進(jìn)的教學(xué)思想，全面樹立素質(zhì)教育的人才觀、基礎(chǔ)觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，投身教改實(shí)踐。

四、組織好基礎(chǔ)課、拓展課和研究課等各類型課程的教學(xué)活動，從教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)評價等方面加以檢查、調(diào)控，切實(shí)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)管理。

五、重視加強(qiáng)教研組的個性化建設(shè)，每月召開一次教研組長例會，研究討論教學(xué)中的重大問題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，及時對學(xué)校教學(xué)工作及教改工作提出意見和建議，及時審查教研組工作計(jì)劃和總結(jié)。

六、建立、健全說課、聽課、評課制度，深入教學(xué)第一線。每學(xué)期聽課不少于30節(jié)，通過多種途徑了解各學(xué)科教學(xué)情況，每月進(jìn)行月考核，經(jīng)常分析全校教學(xué)情況，改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。

七、協(xié)同教科研室，組織好學(xué)校教學(xué)科研工作，結(jié)合學(xué)校教學(xué)實(shí)踐，研究教科研課題，督促并檢查教師教科研課題的開展，以教科研促教改，以教改促教學(xué)。

八、協(xié)助校長加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，努力創(chuàng)設(shè)條件并開展各類公開活動，鼓勵教師參加各類進(jìn)修、培訓(xùn)和展示，努力建立一批教學(xué)骨干隊(duì)伍。

九、指導(dǎo)和開展學(xué)校科技、藝術(shù)、體育、心理等工作，積極組織學(xué)生開展體育鍛煉和各類科技藝術(shù)活動，豐富學(xué)生課余生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

十、在校長領(lǐng)導(dǎo)下，做好教學(xué)行政管理工作，包括學(xué)生的學(xué)籍檔案管理，學(xué)校作息時間安排，實(shí)驗(yàn)室、電化設(shè)備的建設(shè)管理，教學(xué)用書材料的訂購與使用，學(xué)生錄取、入學(xué)、畢業(yè)工作及有關(guān)的事項(xiàng)。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇11

1、做好學(xué)校教育教學(xué)工作的組織安排，制定教育教學(xué)工作計(jì)劃，編排校歷及學(xué)期主要活動日程表，貫徹執(zhí)行教育教學(xué)常規(guī)，建立與維護(hù)正常的教育教學(xué)秩序，檢查與總結(jié)全校教育教學(xué)工作，及時向主管校長匯報計(jì)劃中各類工作的落實(shí)情況，疏通校長指揮教學(xué)渠道。

2、領(lǐng)導(dǎo)年級組、教研組、班主任工作，組織開展教研活動，組織教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流，參加年級組的.教研活動。

3、每周上課不得少于所任科目滿量的三分之一。

4、按教學(xué)計(jì)劃安排教師教學(xué)任務(wù)，審查教師工作計(jì)劃、檢查教師執(zhí)行教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃情況。

5、深入課堂，了解教師教學(xué)，每學(xué)期聽課不少于20節(jié)，檢查教案、教材、教研分析作業(yè)，抽查班務(wù)日志。召開學(xué)生座談會，掌握教學(xué)情況，幫助教師改進(jìn)教學(xué)，提高質(zhì)量。

6、了解分析學(xué)生思想，學(xué)生素質(zhì)，學(xué)習(xí)效果，分析學(xué)生知識，能力、智力發(fā)展情況，幫助學(xué)生總結(jié)交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度，改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。

7、指導(dǎo)年級組長、教研組長、班主任制定工作計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況，召開有關(guān)會議，研究工作，交流經(jīng)驗(yàn)，指導(dǎo)班主任寫好學(xué)生操行評語。有目的、有準(zhǔn)備地參加年級組、教研組、班級活動。

8、認(rèn)真貫徹《守則》、《規(guī)范》及常規(guī)，掌握學(xué)生思想品德情況，主持評定先進(jìn)班集體，“三好學(xué)生”、優(yōu)秀班、團(tuán)、隊(duì)“干部”、“十佳學(xué)生”、“學(xué)生進(jìn)步獎”。關(guān)心學(xué)生身心健康發(fā)展。

9、組織學(xué)生參加公益活動及勞動，抓好安排組織、檢查、評比工作，加強(qiáng)對學(xué)生的勞動教育，對全校衛(wèi)生工作定期檢查評比。

10、組織開展好綜合檢查評比活動，及時總結(jié)并逐步完善檢查制度。

11、有計(jì)劃開展階段教育活動，抓好節(jié)假日前及寒暑假教育，做好新生和畢業(yè)班的思想教育工作。

12、組織開展課外活動，加強(qiáng)第二課堂的組織，管理及輔導(dǎo)。

13、協(xié)調(diào)共青團(tuán)少先隊(duì)工作。

14、指導(dǎo)年級組班級做好家訪工作，開好家長會。

15、做好學(xué)期期中、期末各類工作，負(fù)責(zé)招生編班，嚴(yán)格學(xué)籍管理。管好休學(xué)、轉(zhuǎn)退學(xué)工作，組織安排考試，搞好成績分析統(tǒng)計(jì)。

16、負(fù)責(zé)違紀(jì)學(xué)生處理工作，建立健全違紀(jì)學(xué)生處分檔案。

17、建立并保管好教師教育教學(xué)業(yè)務(wù)檔案。

18、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室微機(jī)室工作，加強(qiáng)儀器電教設(shè)備的管理，最大限度地發(fā)揮其作用。

19、做好有關(guān)教育教學(xué)的其它工作和校長交辦的臨時性工作。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇12

教導(dǎo)主任在校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)、教務(wù)管理工作。

具體職責(zé)是：

1、當(dāng)好校長助手，負(fù)責(zé)做好學(xué)校教學(xué)、教務(wù)管理工作。

2、負(fù)責(zé)向校長提出教研組長人選，直接負(fù)責(zé)對教研組長工作的布置、檢查、考評。定期召開教研組長工作會議，上通下達(dá)、相互交流。

3、從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，制定切實(shí)可行的教學(xué)、教務(wù)工作計(jì)劃，并按計(jì)劃全面安排教學(xué)、教務(wù)等工作。建立學(xué)校的正常教學(xué)秩序，（包括對偶發(fā)事件．教學(xué)事故提出處理意見），健全相應(yīng)的教學(xué)管理制度。（包括教師、教室、課程等工作的安排）

4、審批教研組的教學(xué)進(jìn)度計(jì)劃，深入教研組、備課組，了解檢查教學(xué)情況，并給予指導(dǎo)。每學(xué)期聽課不少于30節(jié)。

5、指導(dǎo)教研組擬訂教研計(jì)劃和教師進(jìn)修計(jì)劃，指導(dǎo)教研組按計(jì)劃開展教研活動，提高教師的教學(xué)水平。

6、組織領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生考試和成績評定工作，指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析、總結(jié)。

7、定期分析學(xué)校教學(xué)情況。每學(xué)期要開展全校性的教學(xué)質(zhì)量分析，并有事例記錄，及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的傾向性問題，調(diào)整處理好各學(xué)科在教學(xué)上的矛盾與難題，采取切實(shí)措施改進(jìn)教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量。

8、要了解各學(xué)科的&39;課程標(biāo)準(zhǔn)，教材和教學(xué)計(jì)劃，力求熟悉或精通兩門學(xué)科的“雙基”要求。

9、負(fù)責(zé)抓好早自習(xí)、活動課、體育課、興趣小組、提優(yōu)補(bǔ)差的管理工作。加強(qiáng)檢查，提高質(zhì)量，預(yù)防傷害事故的發(fā)生，保障學(xué)生的身心健康。

10、負(fù)責(zé)抓好圖書館、實(shí)驗(yàn)室、電化室等其它專用教室的建設(shè)和管理，做好文印等審批和管理工作。

11、負(fù)責(zé)學(xué)生正常學(xué)籍管理、審核工作，每年的學(xué)生學(xué)籍轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出的把關(guān)工作，及時做好統(tǒng)計(jì)工作。

12、重點(diǎn)抓好畢業(yè)班、質(zhì)量調(diào)研等組織工作，做到有計(jì)劃、有措施、有檢查、強(qiáng)調(diào)針對性和實(shí)效性。深入年級經(jīng)常分析情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

13、認(rèn)真做好教學(xué)科研檔案管理工作，將大量有考查價值的教學(xué)資料整理，保存起來或送交學(xué)校檔案室，以便有據(jù)可查。教學(xué)檔案包括：教師教學(xué)常規(guī)業(yè)務(wù)檔案，學(xué)生學(xué)籍檔案，學(xué)校教學(xué)檔案。

14、負(fù)責(zé)對思想教育、工作分配、工作考核和向校長室提出獎懲意見。

15、及時向校長交流反饋教導(dǎo)處工作信息，落實(shí)措施。

小學(xué)2023教導(dǎo)主任職責(zé)篇13

教導(dǎo)主任是校長領(lǐng)導(dǎo)教育、教學(xué)工作的助手，具體負(fù)責(zé)學(xué)校的教育、教學(xué)工作，其主要職責(zé)如下：

1、協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教學(xué)計(jì)劃，教學(xué)大綱和教材的要求，妥善安排學(xué)校的教學(xué)工作，做好教學(xué)質(zhì)量管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

2、領(lǐng)導(dǎo)各科教研組，制定工作計(jì)劃，開展教研活動，組織教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱，鉆研教材，改進(jìn)教學(xué)方法，注意加強(qiáng)基礎(chǔ)知識教學(xué)，發(fā)展學(xué)生的智力，培養(yǎng)能力，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

3、經(jīng)常深入教學(xué)第一線。掌握各科教學(xué)進(jìn)度，深入課堂聽課。檢查教學(xué)效果，摸索教學(xué)規(guī)律，提高教學(xué)管理水平。

4、協(xié)助校長做好教師思想政治工作，負(fù)責(zé)安排教師的文化業(yè)務(wù)進(jìn)修，總結(jié)推廣教師的.先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。

5、領(lǐng)導(dǎo)班主任制訂工作計(jì)劃，定期召開班主任會議，研究學(xué)生的思想品德、行為習(xí)慣和改進(jìn)教育方法，檢查學(xué)生操行評定，負(fù)責(zé)學(xué)生獎懲工作，指導(dǎo)上好思想品德課和班會課，指導(dǎo)學(xué)校少先隊(duì)工作，搞好學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育。

6、協(xié)助校長做好學(xué)校體育衛(wèi)生保健工作，抓好課外體育、科技、文娛活動的開展，統(tǒng)一安排學(xué)生在校活動總量，控制考試（測驗(yàn)）次數(shù)和課外作業(yè)量，切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，保證學(xué)生睡眠時間。

7、負(fù)責(zé)做好教導(dǎo)行政工作，審批教師的病事假，安排教師代課，統(tǒng)計(jì)教師出勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，安排學(xué)校行事歷、課程表和作息時間表，積累教育、教學(xué)、體育衛(wèi)生資料，充實(shí)圖書，儀器等教學(xué)設(shè)備，管理學(xué)生學(xué)籍，負(fù)責(zé)學(xué)齡兒童的調(diào)查，入學(xué)新生的編班，以及學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)、插班，統(tǒng)計(jì)學(xué)生考勤等工作。