乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限：

甲方聘用乙方在甲方的門衛(wèi)管理辦公室擔(dān)任臨時管理員崗位工作。合同期限為四個月，自 年 月 日至 年 月 日。

二、乙方工作內(nèi)容及職責(zé)：

(1)負(fù)責(zé)學(xué)校門衛(wèi)工作，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校管理的有關(guān)規(guī)定;

(2)負(fù)責(zé)校門周邊的清潔衛(wèi)生工作，確保值班室及校門口內(nèi)外干凈、整潔;

(3)負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作，有高度的責(zé)任感，準(zhǔn)時上崗，不得擅自離崗。確保校門每天24小時有人值守。(含雙休日)

(4)負(fù)責(zé)做好大門的開關(guān)工作，嚴(yán)格按要求開鎖大門。做到門開人在，暫時離開校門時必須鎖門。

(5)負(fù)責(zé)外來人員及車輛出入登記工作。凡外來人員須問清情況，方可放行。閑雜人員，推銷商品人員不得進(jìn)校。做到不徇私情。

(6)學(xué)生進(jìn)出大門必須嚴(yán)格檢查證件或請假條，無證無條者不準(zhǔn)進(jìn)出，對欲進(jìn)大門貌似學(xué)生者，要嚴(yán)格盤查，并與相應(yīng)班主任聯(lián)系。

(7)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校財產(chǎn)進(jìn)出校門制度，沒有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不準(zhǔn)放行。

(8)指導(dǎo)好校門內(nèi)外車輛的停放工作。負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)教師車輛的保衛(wèi)工作。校園內(nèi)嚴(yán)禁停放外單位車輛。

(9)制止零食攤販在校門口擺攤設(shè)點。積極主動處理校門周圍的學(xué)生違紀(jì)和各種偶發(fā)事件，并及時上報。

(10)發(fā)現(xiàn)有可能危及學(xué)校安全穩(wěn)定的緊急情況，應(yīng)立即鎖上大門，并向當(dāng)天值班領(lǐng)導(dǎo)或校長報告。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(一)負(fù)責(zé)對乙方的日常管理和臨時工作安排。

(二)負(fù)責(zé)支付乙方上班月工資，寒暑假期間不享受帶薪休假。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、接受甲方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù);

2、在簽訂本合同時自愿遵守后勤服務(wù)公司(門衛(wèi)員工守則規(guī)定職責(zé))。

3、門衛(wèi)員工實行聘任制，合同期每4個月簽訂一次，根據(jù)甲方需要可以優(yōu)先續(xù)簽。

4、門衛(wèi)員工為臨時工，工資實行包干，每月一次給乙方 元，包括交納國家規(guī)定的各種社會福利、保險金。

5、乙方在受聘期間的日常事務(wù)及操作中，應(yīng)高度重視和避免事故發(fā)生。若因執(zhí)行公務(wù)發(fā)生意外事故，甲方應(yīng)全權(quán)負(fù)責(zé)相關(guān)事務(wù)的協(xié)調(diào)處理。

五、聘用合同的變更、解除、終止

(一)、乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，提前三天以書面形式通知;

1.門衛(wèi)管理人員對學(xué)校管理如不能遵守，或遇特殊情況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出申請，如突然自行終止合同;公司不結(jié)算當(dāng)月的工資。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，公司有權(quán)及時終止合同。

2.乙方因病不能按時上崗。

3.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

4、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權(quán)隨時終止合同，乙方保證無條件服從。

(二) 乙方有下列情況之一，甲方可隨時解除合同：

1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

3.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

4、曠工時間超過一天的;

5、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

(三) 乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同 因工負(fù)傷，在公司規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)。

(四)、合同期內(nèi)，乙方違約要求解除合同的，應(yīng)提前30天內(nèi)以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

(五)、有下列情況之一的，乙方可隨時通知甲方解除合同：

1、甲方未按協(xié)商支付勞動報酬的;

2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

(六)、有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;

2.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、 違反合同的責(zé)任和爭議解決

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)關(guān)申訴。

七、其他

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份。

甲 方(蓋章) 乙 方(簽名) 年 月 日 年 月 日

門衛(wèi)合同范本2023篇2

甲方：_________________

乙方：_________________

因甲方實訓(xùn)大樓建在乙方校園內(nèi)，乙方門衛(wèi)為甲方提供了日常工作安全保衛(wèi)服務(wù)，為資源共享和安全管理需要，甲乙雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上簽訂此協(xié)議：_________________

1、甲方嚴(yán)格遵守乙方的各項管理制度，乙方保證其門衛(wèi)為甲方提供正常的安全保衛(wèi)等服務(wù)。

2、甲方按照雙方議定的價格每半年以貨幣形式直接支付乙方的兩個門衛(wèi)崗位勞務(wù)報酬每人每月元，不得克扣或者無故拖欠，若乙方更換門衛(wèi)，需及時通知甲方。

3、乙方僅作為甲方支付乙方門衛(wèi)勞務(wù)報酬的見證方和協(xié)調(diào)方，甲乙雙方不發(fā)生經(jīng)濟(jì)往來。

4、甲乙雙方必須按照此協(xié)定履行好各自的責(zé)任和義務(wù)。

5、本協(xié)議自年月日生效至年月日。

6、此協(xié)議一式三份，甲乙雙方和乙方門衛(wèi)各執(zhí)一份，未盡事宜雙方協(xié)商可補充協(xié)議。

甲方(蓋章)：_________________乙方：_____________

代表人(簽字)：_____________身份證號碼：________________

_____________年_____________月________________日

_____________年_____________月________________日

門衛(wèi)合同范本2023篇3

甲方(用人單位)名稱：

乙方(勞動者)姓名：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立本勞動合同，雙方應(yīng)當(dāng)依法遵守本勞動合同所列條款。

一、合同類型和期限

合同期為5個月，自________年____月____日起至________年____月____日止，其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事宿管員工作，擔(dān)任_宿管員職務(wù)。工作地點位于素樸中學(xué)寄宿制區(qū)_______。

三、勞動報酬

乙方試用期的工資待遇按1400.00元月執(zhí)行。乙方試用期滿后，甲方確定乙方工資待遇其標(biāo)準(zhǔn)為1400.00元月。其中基本工資1200.00元月，社會保險費200.00元月。甲方以人民幣形式按1400.00元月足額支付乙方工資，不得克扣或無故拖欠。

四、社會保險

按國家有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定甲方將為乙方繳納社會保險費的金額發(fā)放給乙方，由乙方自行繳納;社會保險

五、勞動合同的履行、變更、解除、終止

本合同的履行、變更、解除、終止按照《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、雙方約定的其他事項

學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度及安保人員工作職責(zé)進(jìn)行管理。特別強(qiáng)調(diào)：上班期間不得擅自離崗(含周末及寒、暑假期)，若有特殊事情必須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意方可離校，否則做曠工處理(曠工一次扣除工資總額30.00元)，一學(xué)期曠工累計五次以上者，甲方有權(quán)解除簽約合同，解聘乙方。擅自離校的如果學(xué)校財產(chǎn)被盜及流失，均由乙方負(fù)責(zé)照價賠償。

七、其他

本合同未盡事宜，雙方可另協(xié)商解決;與今后國家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，上交上級教育主管部門一份。

甲乙雙方均完全理解并同意本合同上述所有條款。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日________年____月____日

門衛(wèi)合同范本2023篇4

甲方（聘用單位）名稱

乙方（受聘人員）姓名

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自20__年2月1日至20__年7月1日止。

第二條工作任務(wù)與目標(biāo)

1、乙方必須根據(jù)《胡集二中門衛(wèi)制度》和《胡集二中水電工崗位職責(zé)》的要求，認(rèn)真履行職責(zé)。

2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標(biāo)。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責(zé)，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1、崗位實行聘任制，在聘任期間學(xué)校按月對其工作進(jìn)行考核，以每月人民幣50元作為工作考核津貼。

2、崗位工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，每月工資元（大寫：人民幣），按月發(fā)放，不享受其它福利待遇。

3、門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的&39;安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

4、門衛(wèi)對學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時終止合同。

5、合同期滿后，學(xué)校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進(jìn)行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第五條乙方的職責(zé)和義務(wù)

1、門衛(wèi)必須服從學(xué)校的安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù)，堅持原則，恪盡職守，細(xì)心工作，不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2、校園安全無小事，責(zé)任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

3、學(xué)校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假（事假一天25元，病假一天20元）。校門必須定時關(guān)閉，非特殊情況不得隨意開門。

4、門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教師同意方可入內(nèi)。

5、學(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學(xué)。嚴(yán)禁社會人員無故把學(xué)生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6、無特殊情況外來車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。小商小販等閑雜人員，一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。

7、負(fù)責(zé)門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負(fù)責(zé)校門開關(guān)等日常事務(wù)。

8、遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組做好突擊檢查，做好服務(wù)教師的工作。

9、發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告，發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。

10、物品出入須有學(xué)校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學(xué)校處理。

11、兼職的水電工必須做好供水、供電工作，做好水電維修工作。

第六條崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除

1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當(dāng)造成后果，要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。根據(jù)《胡集二中門衛(wèi)制度》、《胡集二中水電工崗位職責(zé)》和本合同的規(guī)定進(jìn)行考核，減發(fā)或停發(fā)有關(guān)報酬。

2、乙方不能認(rèn)真履行職責(zé)和義務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同；

3、乙方嚴(yán)重違紀(jì)受到刑事追究者，本合同自行解除；

第七條違約責(zé)任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組備案存檔一份。

甲方（蓋章）：__________________

乙方：_________________________

代表人（簽字）：________________

身份證號碼：____________________

_________年________月_______日

_________年________月_______日

門衛(wèi)合同范本2023篇5

聘用單位(甲方)：______________

地址：______________

電話：______________

法定代表人：______________

職務(wù)：______________

被聘用者(乙方)：______________

性別：______________

年齡：______________

籍貫：______________

身份證號碼：______________

電話：______________

住址：______________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、協(xié)議期限

甲方聘用乙方在甲方門衛(wèi)崗位擔(dān)任臨時性門衛(wèi)工作。協(xié)議期限為________年，自________年________月________日至________年________月________日。

二、乙方工作內(nèi)容

1.按《門衛(wèi)工作職責(zé)》的要求，乙方應(yīng)自覺履行工作任務(wù)。

2.負(fù)責(zé)場內(nèi)的垃圾清理工作。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

(一)負(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作;

(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

(一)享受協(xié)議規(guī)定的工資待遇;

(二)義務(wù)及甲方對乙方工作的具體約定：

1.值班門衛(wèi)必須嚴(yán)格履行《門衛(wèi)工作職責(zé)》，每天24小時在崗，不得空崗，不得玩忽職守。以及負(fù)責(zé)接送報紙，開關(guān)樓門，夜間巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

2.認(rèn)真填寫門衛(wèi)值班記錄，對來人來訪做到有詢問，有記錄，閑雜人員不得進(jìn)入廠區(qū)。

3.為了更好地保持工廠的環(huán)境衛(wèi)生，值班門衛(wèi)對工廠內(nèi)垃圾筒以及工廠內(nèi)衛(wèi)生做好一定的清掃工作。

4.值班人員在值班期間若因個人言行及身體健康狀況所發(fā)生的一切問題，均由值班人員個人負(fù)責(zé)，與工廠無關(guān)。

5.在此協(xié)議外出現(xiàn)的其他問題，由甲、乙雙方協(xié)商解決，但必須遵循誰的問題誰負(fù)責(zé)的原則。

五、聘用協(xié)議的變更、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除協(xié)議，須提前______天以書面形式通知：

1.履行協(xié)議差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

2.乙方因病確實不能勝任工作的;

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除協(xié)議：

1.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的;

2.連續(xù)曠工時間超過______天或一年內(nèi)累計曠工時間超過______天的;

3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會秩序的;

4.貪污、盜竊、賭博、營私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

(三)協(xié)議期內(nèi)，乙方要求違約解除協(xié)議的，應(yīng)提前_____天以書面形式向甲方提出申請。解除協(xié)議時間從甲方同意之日計算。

(四)有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除合同：

1.甲方未按規(guī)定支付勞動報酬的;

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

(四)有下列情況之一，本協(xié)議自行終止：

1.協(xié)議期限屆滿;

2.協(xié)議期內(nèi)乙方死亡;

3.乙方按國家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、其他約定事項

1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險一金”。

2.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時,以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。

3._____________________________

4._____________________________

七、違約責(zé)任

協(xié)議一經(jīng)簽訂具有法律效力。協(xié)議期未滿，又不符合解除協(xié)議條件單方解除協(xié)議的，要承擔(dān)違約責(zé)任。

八、爭議解決

雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在收到?jīng)_裁裁決書之日起15日內(nèi)向____________人民法院提起訴訟。

九、合同生效

本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份，具有同等效力。

合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：___________________

乙方(簽字)：___________________

代表人(簽字)：________________

身份證號：______________________

_______年_______月_______日

_______年_______月_______日

門衛(wèi)合同范本2023篇6

甲方(聘用單位)名稱

乙方(受聘人員)姓名性別男出生日期________年____月____日

家庭通訊地址：居民段

第一條崗位聘用合同期限

本合同期限類型為有固定期限聘用合同。

自________年____月____日至________年____月____日止。

第二條工作任務(wù)與目標(biāo)

1.乙方必須根據(jù)《門衛(wèi)制度》和《二小門衛(wèi)崗位職責(zé)》的要求，認(rèn)真履行《二小

學(xué)年門衛(wèi)安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書》。

2.乙方愿意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成規(guī)定的工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標(biāo)。

第三條工作條件

甲方支持乙方履行崗位職責(zé)，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)校能力允許的前提下，為乙方提供崗位必要的工作條件。

第四條崗位待遇

1.門衛(wèi)實行聘任制，在聘任期間學(xué)校按月對其工作進(jìn)行考核，以每月人民幣元作為工作考核津貼。

2.門衛(wèi)工資實行包干，乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，每月工資元(大寫：人民幣叁佰元整)，按月發(fā)放，不享受其它福利待遇，幾種保險元，根據(jù)本人申請發(fā)放給乙方，由乙方自己交付。

3.門衛(wèi)生病藥費自理，因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責(zé)任事故應(yīng)由其本人負(fù)責(zé)。

4.門衛(wèi)對學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除本合同，可在前兩周內(nèi)提出辭呈申請。如門衛(wèi)工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時終止合同。

5.合同期滿后，學(xué)校根據(jù)門衛(wèi)職業(yè)道德、工作能力、工作態(tài)度等情況進(jìn)行聘任期間綜合考核，成績突出將繼續(xù)聘用。否則解除合同。

第五條乙方的職責(zé)和義務(wù)

1.門衛(wèi)必須服從學(xué)校的安排。遵紀(jì)守法，禮貌待人，熱情服務(wù),堅持原則,恪盡職守,細(xì)心工作,不得擅自離崗，不得隨意請人代班，不遲到，不早退。

2.校園安全無小事，責(zé)任重于泰山。凡因門衛(wèi)工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任。

3.學(xué)校實行封閉管理，門衛(wèi)必須堅守崗位。特殊情況可請假(事假一天元，病假一天元)。其他節(jié)假日學(xué)校工作需要，可視為加班并給予補助。校門必須定時關(guān)閉，非特殊情況不得隨意開門。

4.門衛(wèi)必須做好工作記錄，來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌，并問清來意，向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報告。家長來訪要問清情況，報經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)或教師同意方可入內(nèi)。

5.學(xué)生在校期間一律不準(zhǔn)外出，特殊情況必須持班主任親自簽字的請假條，經(jīng)門衛(wèi)驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校，周五下午放學(xué);走讀生嚴(yán)格憑證出入，若有證件遺失，門衛(wèi)有權(quán)要求學(xué)生補辦，并做好登記，及時報告安全領(lǐng)導(dǎo)小組。嚴(yán)禁社會人員無故把學(xué)生帶出校園，如有特殊情況需帶出大門，必須有班主任的親筆簽名，方可放行。

6.無特殊情況外來車輛一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準(zhǔn)進(jìn)入校園。

7.負(fù)責(zé)門衛(wèi)室和校門口公共衛(wèi)生，負(fù)責(zé)校門開關(guān)等日常事務(wù)。

8.遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動，必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣。協(xié)助安全領(lǐng)導(dǎo)小組做好突擊檢查，做好服務(wù)教師的工作。

9.發(fā)現(xiàn)異常情況或可疑行為要及時向班主任或?qū)W校報告,發(fā)現(xiàn)不文明行為要及時制。

10.物品出入須有學(xué)校證明并做好登記，發(fā)現(xiàn)可疑情況可扣其物品和運輸工具，及時報學(xué)校處理。

第六條崗位待遇減發(fā)、停發(fā)及合同解除

1.乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當(dāng)造成后果，要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。根據(jù)《二小門衛(wèi)制度》、《二小門衛(wèi)崗位職責(zé)》和《二小--學(xué)年門衛(wèi)安全工作目標(biāo)管理責(zé)任書》的規(guī)定進(jìn)行考核，減發(fā)或停發(fā)有關(guān)報酬。

2.乙方不能認(rèn)真履行職責(zé)和義務(wù)的，甲方有權(quán)解除合同;

3.乙方嚴(yán)重違紀(jì)受到刑事追究者，本合同自行解除;

第七條違約責(zé)任

本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第八條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組備案存檔一份。

甲方(負(fù)責(zé)人簽字、單位蓋章)乙方(簽字)

____日期：____日期

門衛(wèi)合同范本2023篇7

為規(guī)范用工制度，加強(qiáng)聘用人員管理，防止和避免在用工期間發(fā)生的問題，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂如下合同，共同遵守本合同所列條款：

甲方：(以下稱為甲方)

乙方： (以下稱為乙方)

一、聘用時間：從20__年 月 日起至20 年 月 日止。

二、工資待遇：聘用期間甲方每月支付給乙方工資1000元，節(jié)日補貼及年終獎金按鎮(zhèn)機(jī)關(guān)未包村一般干部的一半發(fā)給。甲方承擔(dān)乙方聘用期間的社會養(yǎng)老保險費，不予負(fù)擔(dān)乙方的勞保、醫(yī)保、就醫(yī)等費用。在聘用期滿時在與他人同等條件下乙方可以優(yōu)先聘用，未被續(xù)聘不享受任何補助。

三、乙方職責(zé)：負(fù)責(zé)做好當(dāng)日報刊雜志、信件收發(fā)和報送，負(fù)責(zé)做好二樓會議室保潔和所有會議需用的茶水，做好辦公樓的安全、花木管護(hù)及維護(hù)辦公場所秩序，做好鎮(zhèn)辦公樓(除辦公室外)的保潔工作，并協(xié)助做好公用水電管道、線路和水電使用的管理。工作時間為每天24小時。

四、甲方為乙方提供一個人的必備生活條件，即：值班室一間，每月免費用電100度，水費由乙方自理。乙方應(yīng)注意用電

五、在聘用期間，如發(fā)生與工作無關(guān)的意外或人為事故一切責(zé)任和費用由乙方負(fù)責(zé)，如發(fā)生與工作有關(guān)的事故責(zé)任將視情況由甲方承擔(dān)部分責(zé)任和費用。

六、乙方必須盡心盡現(xiàn)履行職責(zé)，并完成職責(zé)外領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)，如不履行職責(zé)或因身體狀況不能勝任工作，甲方有權(quán)終止合同。若乙方提出辭職，需提前一個月通知甲方。

七、合同一式四份，經(jīng)雙方簽字之日起生效，雙方各執(zhí)一份，財政所、財糧辦備案一份。

甲方(簽章)： 乙方(簽章)：

年 月 日